3000 طالبة جامعية يبحثن عن مستقبلهن في معرض «خطوة قبل التوظيف»

المجموعة: منارات دعوية نشر بتاريخ: الأحد، 08 كانون2/يناير 2017 كتب بواسطة: mjoraid
شهد معرض «خطوة قبل التوظيف» السنوي الثالث في العاصمة الرياض إقبالاً كبيراً من قبل مئات الباحثات عن فرص العمل التي يتطلعن لها، وذلك بعد افتتاحه الرسمي الذي سبقه منتدى خاص ناقش فيه خبراء سعوديون وإقليميون وعالميون عدداً من القضايا الرئيسية. الحدث حظي برعاية كريمة من صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن بندر بن عبدالعزيز آل سعود، أمير منطقة الرياض، وخلال الكلمة الافتتاحية للمنتدى، أعرب خالد وليد الخضير، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة جلوورك، المنظمة لمعرض «خطوة قبل التوظيف» عن تقديره للدعم المهم الذي يقدمه الصندوق من أجل توفير الوظائف للسيدات السعوديات عبر الشراكة مع القطاع الخاص. واحتضن المنتدى خلال أيام انعقداه العديد من الجلسات العلمية حيث تحدثت سعدية زاهدي، مدير المنتدى الاقتصادي العالمي في احدها حول «تقريب الفجوة بين الجنسين»، واستعرضت برنامج «المساواة بين الجنسين» الذي صدر عن المنتدى، ويهدف لتمكين المرأة من دخول سوق العمل، كما قدمت مجموعة من الإحصاءات العالمية في هذا المجال، حيث اقتربت الدول الأوروبية من سد الفجوة بين الجنسين بنسب تراوحت بين 80- 85٪ في القطاعات الرئيسية بما في ذلك الصحة والتعليم، أما المملكة فهي الآن مدرجة في قائمة الدول العشرة التي شهدت تغيراً ملحوظاً في مشاركة المرأة بتنمية الاقتصاد. أما الدكتور راشد عواد، المدير المشارك للتوظيف في شركة سيلاتيك، ناقش أبعاد الشراكات العامة الخاصة في تطوير فرص العمل. هذا، وتولت الدكتورة أسماء صديقي إدارة جلسة «أطلق قدراتك الخفية» التي شاركت فيها جوس ديركس من شركة آي بي إم، إميلي ويكلينك من شركة كاتاليست، وايفرن آي من شركة موتوورد، والدكتورة ليلى هوتيت من شركة بي سي جي. وفي ورشة العمل التي تحدثت عن الفرص الممكنة للمرأة في القطاعات المختلفة، شاركت سمر ناصيف من شركة هني ويل، وديميت اوزديمير من ارنست آند يونغ، وشهد التميمي من شركة شنايدر اليكتريك، واليني كترا من شركة فيسبوك، وقد ناقشت المشاركات مشاركة المرأة في القطاعات التي يمثلنها وقدمن النصائح للسيدات اللائي يقدمن على العمل للمرة الأولى، وقد أدار هذه الجلسة اليكس معلوف. ومن أجل تعزيز ريادة المرأة، قدم إياد مشاط، رئيس مجلس إدارة شركة فاد العالمية، تجربة الشركة في هذا المجال، واستعرض مبادرة شهر تقدير المرأة والجوائز الخاصة بها، والتي تهدف لتكريم النساء الرائدات في مجالاتهن. وتعد شركة فاد راعي تمكين المرأة لمعرض «خطوة قبل التوظيف». من جهته، قدم عبدالله الغضوني من شركة جلوورك دراسة حول تنمية مشاركة المرأة في سوق العمل، أعقبتها جلسة نقاش أبرز فيها المشاركون النجاح الذي حققوه، والأهداف التي ما زالوا يسعون لتحقيقها، وتضمن المشاركون بدور السدحان من شركة دوجو، وسليما غوراني من شركة Tradeconductor، وماريا رانكا من الغرفة التجارية بالسويد، وعائشة جفاري، وقد أدار الجلسة فارس بقشان. وشهدت إحدى جلسات المنتدى نقاشاً بين الشركات الساعية لتوظيف السيدات بعنوان «كن مدير نفسك»، وأدارها سعيد باعقيل، وقد استعرضت الجلسة تجربة المشاركين من رواد الأعمال، بمن فيهم نوافق المصرى من شركة شل، وجويل يازبك، وإياد مشات من شركة فيمي9، وأسامة نتو من شركة آي تي. هذا، وقد شملت الجلستين الأخيرتين من المنتدى نصائح عامة قدمت للباحثات عن عمل، وقد استعرضت إحداها الأمور التي يحتجن لمعرفتها قبل دخول سوق العمل، بالإضافة إلى تعريفهن بحقوقهن والتزاماتهن، وقد شاركت في تلكما الجلستين كل من طوبى تيريكلي من شركة قطوف، ونجوم الهجر من بنك ساب، وشيخة السديري من جمعية النهضة، وشهد العزاز من شركة رافييل دي لاجوس، وأدار الجلسة كريم صوفي. ورغم أن المنتدى لم يحظى بالحضور المرتقب للرئيس التنفيذي لشركة سينابون بيرسون كيت كول، فقد بعث بيرسون برسالة مرئية للمنتدى آخر جلسات المنتدى بعنوان «رحلتك تبدأ الآن»، مستعرضاً تجربته منذ أن كان مضيفاً بسيطاً حتى ارتقى إلى أعلى درجات السلم الإداري في الشركة. وقد شارك في الجلسة كل من: كاندايس أولسين من برنامج Fullbridge، وعبدالله الفوزان من شركة كيه بي إم جي، وهناء المديني من بنك ساب، وسميرة الحربي من شركة شنايدر اليكتريك، وأدار الجلسة راكان عليدي. هذا، وقد شهد المنتدى والمعرض مشاركة 3.282 طالبة من جامعات المملكة في فعالياته، حيث تشارك العديد من الجامعات السعودية الرائدة المباشرة في الحدث السنوي للاستفادة من المنصة التي يوفرها في استهداف الطالبات وتعريفهن بفرص العمل المتوافرة لديها، ومن أبرزها: جامعة الملك عبدالعزيز، جامعة الملك سعود، جامعة عفت، جامعة دار الحكمة، جامعة اليمامة، جامعة الدمام، جامعة الأمير سلطان، جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، وجامعة دار العلوم.
الزيارات: 221